Entendemos que cada acción conlleva una reacción por pequeña que sea, y que el sumatorio de todas puede hacer un mundo mejor....por qué no intentarlo?
Así que desde Egolalá nos comprometimos a realizar nuestro proyecto de RSC y hacer nuestras las responsabilidades éticas de la empresa.....
Acabamos de iniciar nuestro proyecto de economía colaborativa (ya explicaremos más adelante) con el foco puesto en vosotr@s como beneficiarios de esta iniciativa.
Pero aún queremos hacer más (si alguien lee estas líneas y puede aportar ideas que nos escriba) Egolalá colabora con Cruz Roja, ACNUR y Fundación Josep Carreras....pero como decíamos queríamos hacer algo más, algo más cercano, y por ello estamos buscando alguna Iniciativa, ONG o fundación con la que colaborar de una manera más original.....Un día al mes destinaremos un 21% (lo mismo que nos quita Montoro) de la facturación a esa causa, de esa manera no seremos sólo nosotr@s sino tod@s aquell@s que quieran sumarse a la causa solidaria los que pueden participar de esta iniciativa......Y tú qué? Te Sumas?
Las principales responsabilidades éticas de la empresa con los trabajadores y la comunidad son:
- Servir a la sociedad con productos útiles y en condiciones justas.
- Crear riqueza de la manera más eficaz posible.
- Respetar los derechos humanos con unas condiciones de trabajo dignas que favorezcan la seguridad y salud laboral y el desarrollo humano y profesional de los trabajadores.
- Procurar la continuidad de la empresa y, si es posible, lograr un crecimiento razonable.
- Respetar el medio ambiente evitando en lo posible cualquier tipo de contaminación minimizando la generación de residuos y racionalizando el uso de los recursos naturales y energéticos.
- Cumplir con rigor las leyes, reglamentos, normas y costumbres, respetando los legítimos contratos y compromisos adquiridos.
- Procurar la distribución equitativa de la riqueza generada.
- Seguimiento del cumplimiento de la legislación por parte de la empresa.
- Mantenimiento de la ética empresarial y lucha contra la corrupción.
- Supervisión de las condiciones laborales y de salud de los/as trabajadores.
- Seguimiento de la gestión de los recursos y los residuos.
- Revisión de la eficiencia energética de la empresa.
- Correcto uso del agua.
- Lucha contra el cambio climático.
- Evaluación de riesgos ambientales y sociales.
- Supervisión de la adecuación de la cadena de suministro.
- Diseño e implementación de estrategias de asociación y colaboración de la empresa.
- Implicar a los consumidores, comunidades locales y resto de la sociedad.
- Implicar a los empleados en las buenas prácticas de RSE
- Marketing y construcción de la reputación corporativa.
- Mejorar las posibilidades y oportunidades de la comunidad donde se establece la empresa
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